一般事業主
行動計画
GENERAL EMPLOYER
ACTION PLAN

一般事業主行動計画

大日製紙株式会社では、次世代育成支援対策推進法に基づき、社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように「一般事業主行動計画」を策定しています。

1.計画期間
平成26年4月1日~平成31年3月31日までの5年閻
2. 内容
目標1 : 所定外労働時間を削減のための措置
<対策>
  • ●平成26年4月~ 長時間労働者の実態調査の継続
  • ●平成26年4月~ 36協定に定める所定外労働時間の遵守
  • ●平成26年4月~ 「ノー残業デー(原則毎週火・木曜日)」の実施、推進
目標2: 産前産後休業・育児休業等諸制度の啓発
<対策>
  • ●平成26年4月~ 「産前産後休業」、「育児休業」、「育児短時間制度」等諸制度の再周知
  • ●平成26年4月~ 配偶者出産時の「特別休暇」取得の推進
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